本文目录一览

1,奔驰宝马4S店对汽车机电师傅有什么要求

技师证,五年以上工作经验,身体健康。
没有绝对的,你的经验够了,剩下的只是进入豪华品牌的门路了
底薪一般在2500左右.想进奔驰、宝马的4s店,必须懂英语,大专学历,具备一定的营销能力和非常专业的汽车知识.

奔驰宝马4S店对汽车机电师傅有什么要求

2,我是汽车检测与维修专业毕业的大专生现在在雪佛兰4S做机电工

需要很强的动手实践能力,英语至少四级,因为要读很多英语资料,没有两三年的经验高官们不会让你乱动车的车上配件的,现在的电工很轻松4s店有很专业的电脑,电器故障一般都能用电脑查出来,很多情况下需要你去动手拆装,这也需要一定的功底的。总之需要你的坚持才能在这个领域有所成就。希望对阁下有所帮助。

我是汽车检测与维修专业毕业的大专生现在在雪佛兰4S做机电工

3,4S店装修对机电专业一般有什么需求

)完善售后团队建设。拥有坚实的团队,才能够更好的面对客户带来的各种需要处理的问题, 明确各部门工作职责,消除管理职责的模糊概念,明确划分各部,各岗位的应尽的职责,服务于整体。(2)加强售后服务流程日常管理。服务流程是售后服务重要的一项内容,关系我们的业务水平以及客户满意度和4S店对外专业度,整体上应该要去严格执行流程,把按照流程作为一种行为习惯,高标准,高要去,用行为去改变售后服务方式,争取改变一个新的面貌。对于车间维修作业,除了技术之外要注重与前台工作人员的沟通,尤其注意维修之前,维修过程中,维修完工之后三个阶段主要问题的沟通,把问题具体化,把故障清晰化。(3)加强培养业务人员技术水平的提高。前台要继续加强接车流程的培训之外,还要不断强化接车技巧,尤其对于疑难问题的解决和分析,为服务于前台工作,可以不定期从配件或者车间选派人员为前台人员交流或者知识讲座,针对常见问题,各个攻破,一方面熟练了员工的业务能力,而来促进内部的合作和交流,让我们的内部沟通更加顺畅。对于车间技术人员,通过培训,日常集体学习,探讨提高分析问题解决问题的能力,关系到我们4S店整体的对外技术形象,汽车技术的不断提高和更新,逆水行舟不进则退,要有一种与时俱进的精神。(4)着重车间细节问题的监督和管理。好的团队离不开有效的监督和管理,尤其是监督前台和维修车间的工作环节,保证和实现服务站“6s”的工作要求,注重协调工作中可能出现的情形,如维修挑单,洗车清洁不够,工作人员不配合等,严惩分明,敢于奖惩,维护服务秩序和管理规范。对团队的建设注重公平,公正,公开的原则,坚持团队利益最大化,保障个人利益最大化,实行考核和激励相结合的制度,努力营造浓厚的工作氛围,提升部门的凝聚力和整体战斗力。(5)促进与集团或其它公司部门的合作。以更加开放的胸襟,以营利为宗旨,服务于整体大局,争取集团公司间的协作,尤其是在客户索赔,备件方面同其他兄弟同行公司进行资源共享,促进良性竞争,此外加强对外交流,扩大保险方面业绩的提升,打开市场,合理利用浪费,服务于公司整体战斗力。
你好,如果您想要做销售顾问,前提是最好有驾照,然后肯学,因为做销售不仅靠口才,还要有丰富的知识,最起码要懂得与竞争车型做比较(这些进入4s店后都有资料可以学习)。当然做销售也要有良好的心态,因为你不是每次都运气那么好,可以完成指标的,还有人际关系很重要,要懂得和同事搞好关系,销售有时候很容易自己的客户被别人成交了!这就要看你如何去处理了!如果你觉得销售太复杂,那你可以选择售后服务,工资比较稳定,技工的话肯定要有汽修经验或者是相关学校毕业,也可以做售后接待,就比较轻松了。 汽车4s店也并不是都是汽车专业毕业,也有财务和管理专业的. 汽车销售服务点主要招收汽车相关专业人才 希望我的回答对您有帮助

4S店装修对机电专业一般有什么需求


文章TAG:奔驰  4s店  汽车  机电  奔驰4s店对汽车机电有什么要求  
下一篇