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大众4S店的技术总监工资一般取决于当时双方签订的合同中的工资约定，以及加班期间的各种技术津贴、补贴、加班费。其中实际月薪21.75 ×实际出勤天数。关于全年职工月平均工作时间和工资折算的通知。二。日工资和小时工资的换算按照《劳动法》第51条的规定。用人单位应当在法定节假日依法支付工资，即折算日工资和小时工资时不排除国家规定的11个法定节假日。

能问一下工资吗？就算有人告诉你，都是假的。他们猜测。等级标准每个公司都有固定的公式，区别在于底薪和奖金。一汽大众内部了解到，一汽大众销售公司已初步采取重大改革措施，景、徐爱群、、景等7名副总经理的职务全部空缺，全公司范围内重新聘用。仅保留两位副总裁，兼任大众品牌事业部总经理的孙宏宇和分管产品战略规划的副总经理石涛。

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每个地方都不一样，每个公司都不一样。我同学在上海一家店做业务员，底薪每月1200元，完成每月6辆车的目标后，他获得佣金。他算了一下，每个月工资5000左右，主要是装修保险贷款也有提成，还有很多，销售主要看个人能力，售后维修也是按工时算的。业务量大的话，在上海这边每个月5.6万不是问题，其他领导岗位工资不平均的话也就2.3万左右，我觉得去4S店比较赚钱，但是压力也是相应的，主要看个人能力。我的朋友在大众4S商店工作，现在是金牌销售员。